为切实提高国资国企广大党员干部职工对文明城市创建宣传教育工作，近日，金融集团.........
今年3月5日是第61个学雷锋纪念日，为响应习近平总书记“深刻把握雷锋精神的时代内.........
为深入学习贯彻党的二十大精神，全面贯彻落实习近平总书记关于深入开展学雷锋活动.........
近日，呼和浩特市受天气影响，道路上白天积雪融化成水，夜晚凝结成冰，给居民群众.........
近日，受持续冷空气影响，呼和浩特迎来明显的降温、雨雪、冰冻等天气。大雪过后路.........
为进一步提升金融集团政务信息工作水平，更加及时、全面、准确地反映各项工作成效，6月27日上午，组织集团各部门、各子公司负责人及信息员召开信息报送工作培训会。
会上详细讲解了信息工作考评办法，并结合实例，就报送信息内容、质量、格式等对信息员进行了指导。
一是信息报送要集中在发展动态、改革动态、制度建设、专项工作、合作交流几个方面。
二是信息报送要注意时效。时效性直接关系到信息的价值，是信息的生命力，信息报送时间一般为事件发生当天或第二天。
三是信息内容要简洁务实、文字精炼。避免报送空洞信息，要精心提炼信息内容，深入挖掘信息内涵，突出重点、简明扼要。
会议强调，要高度重视信息报送工作，严把信息质量关口，报送的信息要充分反映出企业在经营管理和改革发展方面的真实情况，信息报送要及时主动，信息内容要数据准确、实事求是，充分发挥好信息的决策参考价值。
此次培训使员工们对信息报送工作有了更清晰的认知，与会人员纷纷表示是一次务实有“干货”的培训，下一步，金融集团将以本次培训为契机，不断提高信息报送工作质量和水平，做到用词准确、格式标准、图片拍摄全面、上报及时，真正让“小”信息发挥“大”作用。
